Skip to content

Se han concedido 22 millones de dólares en subvenciones de YouthWorks para contratar a más de 6.500 jóvenes

54519586694_c4d4b58dc4_c
54519754385_7d447dbbe3
54519586989_740a8ffe13_c
54519662523_d083819aa0_c
54519754315_9d46b79d95_c
54519662493_ecd03ab26d_c

 

 

La Administración Healey-Driscoll anunció más de 22 millones de dólares en subvenciones de financiación para contratar a 6.540 jóvenes en empleos de verano y durante todo el año a través del programa YouthWorks del estado para el año del programa 2025-2026. El programa YouthWorks ofrece a los adolescentes y adultos jóvenes experiencia laboral práctica y desarrollo de habilidades blandas en asociación con las juntas regionales de fuerza laboral de MassHire, organizaciones comunitarias y empleadores en todo el estado.

Desde enero de 2023, más de 13,000 jóvenes y adultos jóvenes han sido colocados en un trabajo o han recibido capacitación laboral a través del programa Youthworks. Los participantes del programa han sido colocados en puestos de trabajo en industrias como la educación, la salud, la tecnología de la información, consejeros de campamento, y las artes y las comunicaciones. Los participantes también han recibido formación en habilidades sociales vitales, como liderazgo, gestión de proyectos y atención al cliente, y han recibido apoyo laboral para reducir las barreras al empleo, incluido el transporte.

"YouthWorks proporciona oportunidades fundamentales para que los jóvenes obtengan experiencias del mundo real, nuevas habilidades y cheques de pago a medida que exploran futuras carreras", dijo la gobernadora Maura Healey. "YouthWorks forma parte del compromiso de nuestra administración de mejorar las oportunidades educativas y laborales de los jóvenes para encaminarlos hacia el éxito y satisfacer las necesidades de nuestros empleadores".

"Al proporcionar a nuestra futura mano de obra las cualificaciones que necesitan para tener éxito, estamos reforzando la competitividad del Estado, haciendo crecer nuestras economías locales y construyendo una cantera de futuros trabajadores", dijo la vicegobernadora Kim Driscoll. "Estamos deseando ver a nuestros jóvenes adquirir estas experiencias y unirse al Team Massachusetts".

Para el verano de 2025 y el año escolar 2026, 16 subvenciones regionales recibirán 22,68 millones de dólares en financiación YouthWorks. Las subvenciones financian puestos de trabajo remunerados a corto plazo durante todo el año en sitios de trabajo públicos, sin fines de lucro y privados, con el mayor compromiso durante los meses de verano. La financiación también se destina a la formación de los participantes para que adquieran competencias básicas, tutoría y la oportunidad de trabajar codo con codo con profesionales en áreas de su interés. Además, se orientará a los participantes sobre cómo proseguir su educación y su carrera profesional.

La Secretaria de Trabajo y Desarrollo Laboral, Lauren Jones, anunció las subvenciones durante una visita a la Junta de Mano de Obra de MassHire Greater Lowell y a la ciudad de Lowell. La ciudad de Lowell recibió más de 1 millón de dólares en financiación para apoyar la contratación de 329 jóvenes.

"Invertir en nuestros jóvenes y adultos jóvenes es una parte esencial de la estrategia de nuestro estado para desarrollar vías para nuestros futuros talentos y mano de obra", declaró la Secretaria de Trabajo y Desarrollo de la Mano de Obra, Lauren Jones. YouthWorks ofrece a los jóvenes una oportunidad inestimable de descubrir por qué Massachusetts es un lugar excepcional para vivir y trabajar". La administración Healey-Driscoll aprecia la colaboración con MassHire juntas regionales de mano de obra, la Legislatura, y la comunidad local y los socios empleadores que todos ayudan en la apertura de más puertas y oportunidades para nuestros jóvenes y adultos jóvenes."

El programa YouthWorks es administrado por Commonwealth Corporation en colaboración con las Juntas regionales de mano de obra de MassHire para ofrecer oportunidades de empleo a jóvenes de 14 a 25 años, de más de 30 ciudades de todo Massachusetts, entre julio y agosto y de septiembre a junio, anualmente. El programa tiende un puente entre la juventud y el empleo, creando una nueva oleada de trabajadores emergentes listos para incorporarse a la población activa.

Los participantes en estos programas son jóvenes adultos cuyos ingresos familiares no superan el equivalente anual al 200% de las directrices federales de pobreza. Esto se consigue mediante la asociación con organizaciones sin ánimo de lucro, el sector público y empresas del sector privado, ofreciendo una variedad de experiencias profesionales a los participantes a lo largo del ciclo del programa.

"Invertir hoy en nuestros jóvenes es vital tanto para reforzar nuestra futura mano de obra como para fomentar una economía sostenible", ha declarado Aadil Sulaiman, Vicepresidente de Programas de Juventud y Justicia de Commonwealth Corporation. "YouthWorks está tendiendo puentes entre la educación, la formación práctica y las oportunidades de empleo para los jóvenes de todo el estado. Estamos agradecidos por nuestras asociaciones con las Juntas regionales de inversión en mano de obra, empresas y organizaciones sin ánimo de lucro, que son cruciales en la creación de diversas y significativas oportunidades de carrera y proporcionar a nuestros jóvenes las habilidades que necesitan para tener éxito."

Los beneficiarios de la subvención, un resumen del programa y los totales de participación de los jóvenes durante todo el año son los siguientes, por región MassHire:

Berkshire

Berkshire Training and Employment Inc. (BTE Inc.) trabajará para introducir diferentes oficios a los jóvenes, incluyendo Automoción y Soldadura, y también proporcionará certificaciones en EMT, LPN y paraprofesionales. - 584.200 dólares para contratar a 111 jóvenes.

Boston

La Oficina de Desarrollo de la Mano de Obra de la Ciudad de Boston se asociará con siete sub-beneficiarios en toda la ciudad de Boston para proporcionar a los jóvenes colocaciones y oportunidades que estén alineadas con la industria y proporcionen oportunidades de exploración de carreras. - 4.149.200 dólares para la participación de 1.102 jóvenes.

Bristol

El Consorcio de Formación del Condado de Bristol trabajará con programas de educación especial y servicios de transición para jóvenes de 18 a 22 años para identificar a los jóvenes y ofrecer oportunidades de colocación significativas en la escuela para satisfacer las necesidades de los estudiantes. Esta nueva actividad del programa se llevará a cabo junto con las colocaciones en el lugar de trabajo existentes con el gobierno municipal, la industria manufacturera, la educación, y las posiciones de venta al por menor, entre otros. - 1.329.000 dólares para involucrar a 500 jóvenes.

Brockton

El Brockton Area Workforce Investment Board preparará a las personas para el empleo en industrias y ocupaciones específicas, entre las que se incluyen la narración bancaria, TI con una certificación de TI de Google y atención médica. - 1.044.123,11 dólares para la participación de 354 jóvenes.

Cabo Cod

El MassHire Cape Cod & Islands Workforce Board trabajará con ArtWorks, una iniciativa centrada en la juventud que asegura que los adultos jóvenes se sientan conectados a las trayectorias profesionales en las artes, reforzando un sentido de pertenencia y aumentando la retención. Muchos estudiantes participan en ArtWorks, que permite a los jóvenes crear sólidas carteras artísticas para la universidad y futuras oportunidades profesionales. - 156.595 dólares para la participación de 77 jóvenes.

Central

La programación de MassHire Central Region Workforce Board se centra en la exposición a la industria, la tutoría, la experiencia del mundo real, la creación de redes y las oportunidades de exploración profesional. A través de una coalición de socios de la comunidad, proporcionarán experiencias de trabajo en más de 70 sitios de empleadores que van desde la industria de fabricación avanzada hasta el gobierno y los servicios financieros. -2.079.200 dólares para la participación de 510 jóvenes.

Franklin Hampshire

El Consorcio de Empleo y Formación de Franklin Hampshire, con asociaciones que incluyen Greenfield Community College y MassHire Franklin Hampshire Career Center, trabajará con jóvenes participantes en programas de formación de mano de obra para la obtención de credenciales en sectores como la educación infantil, el asistente de enfermería certificado, la fabricación avanzada y el técnico de calefacción, ventilación y aire acondicionado. - 526.700 dólares para la participación de 170 jóvenes.

Gran Lowell

La ciudad de Lowell, a través de MassHire LowellCareer Center, trabajará con Greater Lowell Technical High School para implementar el programa de formación de Asistente de Enfermería Certificada y proporcionar certificaciones en industrias de alta demanda como la salud, la construcción en general, y de TI / energía verde. - 1.012.200 dólares para contratar a 329 jóvenes.

Gran Nueva Bedford

El Greater New Bedford Workforce Investment Board apoyará la colocación en el sector de la energía limpia y también el aprendizaje basado en proyectos de robótica, cuidado y desarrollo infantil temprano y aprendizaje de carpintería. - 1.043.959 $ para la participación de 337 jóvenes.

Condado de Hampden

El MassHire Hampden County Workforce Board, Inc. se centrará en las adiciones programáticas a sus talleres y plan de estudios de habilidades blandas que se centran en la energía renovable y el cambio climático, además de sus enfoques existentes en la educación, el asesoramiento de campamento, y los programas extraescolares. - 2.953.200 $ para implicar a 953 jóvenes.

Valle de Merrimack

MassHire Merrimack Valley y la ciudad de Lawrence jóvenes tendrán la oportunidad de adquirir experiencia laboral en una variedad de diferentes industrias de STEM y Educación a las artes escénicas y las finanzas. También trabajarán para ayudar con las barreras de transporte, proporcionando programas de educación del conductor para ayudar a superar la barrera de transporte para el empleo. - 1.665.196,79 dólares para la participación de 537 jóvenes.

Metro Norte

La Junta Regional de Empleo de Metro North se centrará en la arquitectura paisajística, la planificación urbana, STEM, la tecnología ecológica y la biotecnología, la agricultura urbana y la resistencia climática a través de asociaciones con organizaciones como Digital Ready, la ciudad de Somerville y la Fundación Sasaki. - 2.286.200 dólares para involucrar a 443 jóvenes.

Metro Suroeste

El Metro South/West MassHire Regional Workforce Board está haciendo hincapié en su programación sobre salud conductual, además de RCP y primeros auxilios, y ofrecerá a los jóvenes certificaciones en iniciativa empresarial, salud comunitaria y primeros auxilios en salud mental para adolescentes. - 1.090.195 $ para involucrar a 300 jóvenes.

Centro Norte

El MassHire North Central Workforce Board, Inc. apoya el aprendizaje-servicio y la colocación laboral de jóvenes en puestos de educación, cine y medios de comunicación, y atención sanitaria. A través de una asociación con Montachusett Regional Transit Authority (MART), ofrecerán transporte gratuito a los jóvenes que participen en los programas como servicio de apoyo. - 469.199 dólares para la participación de 145 jóvenes.

Costa Norte

El MassHire North Shore Workforce Board coordinará entre 25 y 35 centros de trabajo en las ciudades de Salem y Lynn para ofrecer empleos subvencionados a los participantes, desde el aprendizaje temprano basado en el trabajo hasta la exploración avanzada de carreras profesionales. - 1.320.200,00 $ para la participación de 377 jóvenes.

Costa Sur

MassHire South Shore Workforce Board y el programa Ladders 2 Success (L2S) de la ciudad de Quincy ayudarán en la transición de los estudiantes de primer año a la escuela secundaria y también los expondrán a diferentes trayectorias profesionales. L2S también ayudará a los participantes en su propio viaje personal de empleo para que puedan tener una visión más clara de cómo ser un buen empleado, cómo manejar sus finanzas, y para obtener las habilidades para finalmente seleccionar una carrera adecuada. - 975.200 dólares para implicar a 295 jóvenes.

Declaraciones de apoyo

"Este programa va más allá del mero empleo. Genera confianza, experiencia en el mundo real y una vía para que los jóvenes adultos naveguen por el cambiante mercado laboral con resiliencia y determinación. Al invertir en Youthworks, estamos invirtiendo en el futuro de Greater Lowell, fortaleciendo nuestra economía local y preparando a la próxima generación. Agradecemos el apoyo continuado de la Administración Healey-Driscoll y de Commonwealth Corporation".

- Kevin Coughlin, Director Ejecutivo, MassHire Greater Lowell

"YouthWorks desempeña un papel vital en el apoyo a los jóvenes, las comunidades locales y las empresas de todo el condado de Hampden. Ofrece una poderosa oportunidad para dar forma a la futura mano de obra de la región, dotando a los participantes con habilidades esenciales de trabajo, experiencias de exploración de carrera, y las oportunidades de trabajo práctico. El programa es especialmente importante para la vitalidad económica de las cuatro Gateway Cities del condado de Hampden (Springfield, Holyoke, Chicopee y Westfield), así como para las comunidades vecinas".

- Peter J. Farkas, Presidente y Consejero Delegado, MassHire Hampden Workforce Board

 

 

Sobre CommCorp

Commonwealth Corporation es una agencia cuasi pública en Massachusetts supervisada por la Oficina Ejecutiva de Trabajo y Desarrollo de la Fuerza Laboral. Nuestra misión es fomentar la equidad en la fuerza laboral mediante la provisión de soluciones innovadoras y colaborativas de desarrollo profesional que ayuden a comunidades diversas y a empleadores a tener éxito. Administramos y ofrecemos una amplia gama de programas de subvenciones financiados con fondos públicos y privados para crear o ampliar la capacidad de educación y capacitación en ocupaciones de alta demanda. Para más información, por favor contáctenos.